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匿名

拿完年终奖就走人是不是不太好

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#2019只剩70天了#不懂职场规则，怎么离职

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#中建六局#不拿完年终奖再走

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#惠州港升置业有限公司皇冠假日酒...#你们什么时候走呀同事们拿完年终奖吗

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#运营管理#第一天入职碰到带我的那老员工的事她怀孕了本来打算拿完年终奖再走的年后跳槽就是很正当行为啊但运营总监和人事今天都找她主题是劝退要走赶紧走不要留下来还要浪费发年终奖和几百块钱团队奖给她她来公司半年奉献有目共睹而且人事明目张胆说试用期七天无离职没有工资试用期也不交保险我该不该呆下去

2回答 8830阅读

例如2018年一月初提出离职，到年终做完走人，工作满一年，会影响年终奖发放吗？如果公司不给发年终奖该如何应对？

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六月份从公司离职划算吗？

5回答 1.2w阅读

年底跳槽，你会等着拿完年终奖再走么？

3回答 1.5w阅读

本人是一名前台接待，正好20岁，有好几年的工作经验，职位一直没有上升还在原地踏步，最各别同事有矛盾相处不愉快，想离开这里去新的地方发展，可是还有两个才能拿到年终奖，想拿完年终奖再走，又感觉自己熬不到那个时候好纠结啊，现在提辞职会有年终奖嘛～

2回答 5920阅读

本来想年底的时候拿完年终奖辞职，结果突然得到领导垂青，升我做部门经理，可是个人能力而言不能胜任，想辞职可是又怕刚提拔完我就走惹恼了领导，怕扣关系和不给解除劳动合同证明，我该怎么办

0回答 3405阅读