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河南二本园林专业毕业生,17年7月实习,18年7月校招进去top15房企下属园林公司,甲指分包单位,半年的时间独立负责2个售楼处示范区园林工程,中途接受1个酒店度假区园林工程,带领过10几个施工单位,领导前几天打电话说明年升为生产经理
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看起来你的从业经历蛮厉害的,也有过施工现场的管理经验,去一般的甲方应该不难。不过不知道为啥非要选择进甲方了?老板对你很重视,准备提拔你,多好的机会,不要以为甲方就全都是轻松数钱的,他们的压力也很大的。
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有时候想想这样值不值得,一个月到手5000多块钱,离家这么远,18年下半年就回家2次,每次2天,天天累的跟狗似的,手下那几个项目都不在一个地方,安徽2个,河北2个,一去河北项目,安徽那边的施工单位甲方,施工单位电话就打疯了,甲方:你的劳务队这做的不行...全文
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希望不大。从施工单位进甲方希望渺茫,而且你的工作经验不够丰富。对甲方而已,需要的是全能型人才。 甲方更愿意招从其它甲方离职的人员。 除非你刚开始就进甲方基层,否则真的不好进。
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你这样的晋升速度,不去甲方更有前途😄
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看什么样的甲方
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怎么年龄大了点、找个工作就那么难呢?
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很多单位都说年龄大了!所以找个工作就难啊!
我在园林绿化景观中奋斗了二十年、建筑工程奋斗了四年、物业管理公司奋斗了五年、现在就难了啊?
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可能有点老火。
进入甲方是一种选择,而不是一种能力需求。
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