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现在35岁以上就业人员,再次寻找新工作真的太难了。尤其80后这一代人经历的变革太多了,从计划生育到开放三胎,从国营铁饭碗跌落到市场经济,网络经济,这一代人真的有些力不从心了。20年前去一些工厂还经常能看见一些50岁左右的老师傅在生产现场,那个时代是尊重技术的现在到了一定年龄真悲催
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这个年龄阶段的人,不仅涉及本世纪80后的再就业困难,对未来若干年的这个年龄阶段的人也会涉及到冲击。虽然,人分为三六九等,只要企事业国企单位有需求职位,就应给予满足再就业机会,此处省略若干文字……………………
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出于长远考虑,确实有必要出台相关政策;每个人都有将经由35岁的阶段,太多人需要相关政策;至少到如今已有必要且很迫切需要着手此类政策的研究和制定了,不要像“放宽生育政策一样”欠晚了!
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