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培训机构上班三年了,做到分校长,也有不开心,但是也都忍过去,现在学校越来越过分,比如:公司规定分分钟可以改变;比如,如果来的新员工不适合这个岗位,老板会给她时间让她成长,结果新人领了三个月的试用期的高底薪走了;再比如就是谁的业绩高,他听谁的,没有自己的主见等等
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好棒,做到了分校长,说明有能力哦。我之前也在大机构当过班主任,每个月都离不开销售,机构都是以销售为目的,压力确实很大。如果你觉得没办法往高层走的话,可以考虑换工作,但不建议裸辞,一定先找好工作再走。裸辞代价太大了。
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你是哪个部门起来的呀 我一姐们之前是学术老师 做到分校后来去了专门做产品研发的公司 现在美得很
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如效益好收入高,静观其变!收入下降则找下家找备胎,三十六计走为上计!
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做得不错,可以骑驴找马,同行给的钱多就辞职吧,钱到位这都不是事
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我也面临同样的问题……
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怎么跳到校长
分校长都负责些什么,如何做到的