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#职场心理#活没少干，工资一降再降
活越干越多，工资卡我，绩效造不出来，特别低，领导不闻不问，是在挑战我的底线吗？这是不是柿子专挑软的捏，我已经面谈一次了，说是涨职等级薪，这是不是在画饼，不改方案，基数再大有毛用呀
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