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没必要做下去、拖欠工资的公司。不用想都知道、内部资金存在很大的漏洞问题。建议迅速辞退
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如果可以证明劳动关系申请仲裁吧
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试用期没过可以直接辞职走人。还考虑什么啊!拖员工工资的公司能做大吗?是不是感觉还有升职的空间?这种空间不要也罢,对你以后得职业生涯有不好的影响,用人讲究三点,人品,态度,能力。也可以拿这三点看公司,没有诚信的公司还做什么。。。
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还是赶紧辞职走吧
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试用期都在拖工资 证明公司效益不好 尽快走
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赶快跑路,转正更麻烦
我们公司每个月都拖工资。
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发了就赶紧走,不走转正了才是你难熬的日子
既然试用期没过,能有好地方去就去,如果每个月都在拖工资,真的没意思得,它都要死不活,能给你什么?
走人,现在工厂很多,怕啥!