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根据《传染病防治法》相关规定,企业发现疑似新型感染肺炎应及时向疾控机构报告,本次参照甲类传染病和被隔离人的治疗,由政府提供生活保障;若政 府没有按照疑似新型感染肺炎处理,企业仍要求其体检,则因企业经营管理需求, 费用应由企业承担体检费用。
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