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五十岁了,施工单位继续干不好吗
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开发可不管什么什么师,也不管什么什么工,只有国企才关注证书和职称,如果是体制内不建议跳槽了,如果是退休返聘,建议去做顾问一类的吧
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难度大,你条件很好,但年龄是短板
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建筑行业的,超过45岁,不太可能了,除非你认识人家老总,找你空降领导岗位
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几十年的老前辈了,咋还要跳啊?让后来人很迷茫啊
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尽管去应聘,这个行业经验能力很重要,总能找到合适的
姐姐雄心壮志啊!