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这个岗位工作内容我之前没有做过,这两个多礼拜来我都是不停问已经离职的那个人,因为这个岗位就我一个人,领导老板也放心把工作直接全交给我做? 我觉得我已经适应挺快了,还有好多不懂的没人可以问,我总觉得一直找离职的人也不好,最难的部分除了她我没人可以请教了。工作内容也不喜欢,上班如上坟
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可以问下他离职的原因分析一下
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你的角度: 你找工作很容易,不辛苦就离职吧。 你也可以回归初心,为什么入职,尝试调整心态,开始工作。 没有人交接,你可以展示自己学习能力,正好可以更多与同事交流,积极人生总是会好起来的。 我是公司领导,不建议你离职,浪费招聘成本和你的时间。 旁观...全文
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我遇到了跟你一样的问题,所以我辞职了,裸辞也要走。
工作,需要提炼其本质。学习,也不能止步于向前辈学习。把握本质和方向,路径其实有很多种。举例:向同行业人员学习,网上搜索相关资料学习,相关部门同事侧面学习……
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这个问题的根源应该是您对自己心里没底,对未来完成工作没有信心,那么现在的问题就转化为,这份工作所要的技能您感觉对以后的职业生涯有无帮助,如果有,拼尽一切好好学习,把它做下去做好;如果没有,那么离职吧。
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