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行政主要是筛选硬性要求,年龄,家庭情况,甚至有无背负房贷,是不是本地人,其实大部分主要是为了判定你能否在这个公司长久干下去。如果问技术方面的问题的话,大部分应该是照本宣科,您对的上描述的要求就考虑你,对不上就可能拜拜了
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行政只是根据要求进行筛选,还有很多根本都不知道自己要需要招什么样的人,所以你根据企业情况决定取舍。
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