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要看你合同期多久。一年期可以有两个月试用期,两年期为四个月,最长不得超过六个月,但必须是三年一签的合同。这是劳动法规定的。
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一般试用期是三个月以内,六个月确实长了点。 不过其他福利待遇比较好的话,也不是不可以考虑的。
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不合理,最长不超过三个月
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