没有新消息
举报 
提问
发动态
登录待在绿匣里的猫黑龙江/东北石油大学/会计
公司过年的时候调整考勤期，变成了34天考勤开一个月工资，这种情况合理么？应该怎么办
阅读
8448 回答
3
8448 回答
3
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
董女士浙江/浙江工业大学
创建于: 18-02-03
0赞
4踩
0评论
举报 3条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#人力资源圈#不定时的工作制如何设计考勤？
0回答 1062阅读
#关于考核/罚款/负激励的那点儿事儿#迟到罚款薪资问题
2回答 6045阅读
#档案管理#大家过年都带薪吗？我一月份找的工作，说了有节假日，结果今天算二月份考勤的时候，居然说过年不带薪，一天都不带。没有签订合同，请问这种情况应该怎样维权。
3回答 7860阅读
#正邦集团#我想问一下我在正邦做了15天，离职后公司说查不到我的考勤，发不了工资，这种情况怎么搞？
3回答 7.3w阅读
#疫情互助联盟#公司变相不发工资，以疫情原因，考勤人员未到岗为理由，这种情况是不是要申请离职
5回答 1.4w阅读
#设计圈#😡来太原的第一家公司，这公司管理！真服了！
1回答 1471阅读
15年毕业到现在三年，工资4k，目前从事人事外包服务，帮助客户进行第三方员工招聘，入离职办理，考勤，社保和薪资发放，因为客户是零售行业，休息时间也要处理事务。其实平时和近千号员工联系外加招聘和考勤已经让我觉得吃力了，但是领导似乎觉得我的工作还是不饱和，应该如何处理这种情况？
1回答 3630阅读
我在现在的公司上了一个月班，天天按时出考勤，但在上周的时候，主任已我业绩不达标为由，强制给我请了好多天事假，没过几天，直接跟我说给我办了离职手续，也就是说，我被辞职了。请问，这种被辞职，被请假，是合理的吗？
13回答 4.7w阅读
最近领导让去项目上驻场没多想同意了现在发现都是坑怎么办
8回答 2.1w阅读