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应届生都是这样的,因为你刚出来还是张白纸,在学校学的大多数只是课堂上的教程,得不到实践,所以呢,出来先把基础扎稳了才有资格谈条件,而且面试讲究的就是一个套路,刚进去的新人的都是懵懵懂懂的。以上只是我的观点,希望能帮到你。
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10年毕业的轮机工程师,面试进新加坡外企,表示对实习5500RMB很是向往。当年我毕业实习两年,实习期300美刀,大概就是2000人民币,不过转正后就牛了,翻了10倍以上。
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本科毕业生,薪资水平一般很少超过6000,机械专业的也要看详细分类,机械设计,机械工程,机电一体化,机械材料等等差异比较大,可能企业认可你,6000跟5500在试用期是差别不大的,一般试用期过后都有提薪,应该可以去了
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毕业生这么高吗?我也是机械专业,现在找不到工作…
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千万不要信,先看看有没有认识的人在,问问他们薪资水平。我当时招聘的人给我说的是第一年到手最低7w,结果来了后,一个月到手2100,加上各种补助,也才2400。和我一起来的一个研究生2500。千万不要信他们给说的薪资,一定要自己先了解,可能有人说,我这...全文
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如果你是本科不是985,刚进去5500这公司已经不错了,前期肯花钱留人。但是985的话,可以去签约呀,有些校招不是进去就年薪12W起嘛
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应届毕业生,能拿5500!我觉得你是捡到大便宜了
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应届生都这么高了?看来我这工作四年的才9千,该考虑离职了
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机械这个专业,不是211,985的工资都不高,5500已经很高了
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你都不满足两年工作经验,或者说觉得自己是优秀毕业生?5500的工资还可以了,一般HR不会套路求职者,找你进公司自然是希望你能在公司稳定发展,对公司和个人都有好处。
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