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如果是在网点的一线员工,营销类就是理财经理,同事关系一般不会太好,业绩压力很大,招行对于业绩和服务的考核都是相当严格的。除了晨会夕会,可能休息日也很有很多培训和考试,比如,业绩不达标的培训。如果自身内心比较强大,愿意做营销的话可以去试试,业绩上来了奖...全文
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一直做客户经理,往支行行长上面升吧,前提是要业绩很好,支行行长业绩压力特别大。或者是往分行管理层方向走,或者跳槽到基金或信托,银行客户经理跳基金或者信托还是挺多的
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招商主打年轻化,风格多变,真正热爱银行业的人在招行可以玩的很开心,晋升比较艰难,薪水不同岗位工资不同,柜员大堂基本3000,深圳是招行总部,工资应该会比其他地方高一些。理财看你的本事以及自己的客户群了,理财是按提成算的,工资高,压力大,业绩为王,可以...全文
柜面员工,有出纳,会计,综合柜员等等,这个部门人员晋升很慢,都是熬资历。平常业绩压力不大,旱涝保收,就是偶尔有信用卡,金葵花卡的指标