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年龄27,公司体制过于专制,工作两年升职加薪概率基本没有,想换工作,别的公司会考虑结婚、生子问题,薪资高的没有五险一金,薪资低的跟现在的公司待遇差不多,应该怎么选择?
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跟你一样 进公司的时候23 那时候的领导同事都对我不错 两年加了两次薪 领导也许诺我会升职 就在去年八月份换了一个领导 只认可你做事 但是不愿意提加薪升职 甚至不让你接触自己本职的事了 就管管内勤 跟她谈她也故意逃避 我冲动下提出离职 她不但不按流...全文
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做 前台行政 人事 文职
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首先,您是做什么行业什么职位,工作内容是什么(这个要自己对自己了解) 其次,您想在什么地方,什么类型,什么职位重新工作(这个要对地方性企业了解) 知己知彼,百战不殆,要掌握双方,才能更好更换工作,而不是换一个,唉声叹气一个
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文职,行政类岗位
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首先看你会啥,你现在做的啥,隔行如隔山,换公司可以,转行更辛苦
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求采纳求关注,我想整个加V让智联帮我规划一下简历,感谢各位哥哥姐姐,感谢!
如果想结婚了,就等生完孩子再换。如果还没对象,那就找吧。你现在算是剩女了,30岁可是一道大坎啊
每份工作都有两面性,到这个年龄了,跳槽还是要考虑清楚,要不就生完小孩再跳
工资低五险一金可以不?
找个你想长期发展的工作,不要随便为了薪水找工作。因为等再过两年你结婚未孕或者要结婚生育,年纪再大一些,再换行或者换工作更难。现在找个要长期发展的沉淀两年,长远来说于你有益