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我个人觉得应该从以下几个方面展现优势: 1学历要够硬,证书齐备,至少让HR看到您的综合基础面还是不错的。 2.了解无经验岗位的要求和职责,在自我介绍部分,尽量把与要求,职责有关的优势表达出来。 3.在现有工作做出业绩和提现管理能力的事例。 4.做好对...全文
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很简单,我们从岗位JD出发,逐条去分析岗位职责,再从它的要求里,去匹配自己的能力长处,你看,竞争优势一下子就出来了!
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