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之前受过一次工伤,首先要做的就是要求单位向人社局报告,先申报工伤事件,然后再和公司协商赔偿等事宜。
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我去年受过一次工伤,首先与老板协商赔偿,如果不是特别重的工伤应该可以协商解决,如果协商解决不了,无法谈拢金额,可以申请工伤认定,工伤鉴定完成后确定赔偿金额,此时要向人力资源和社会保障局申请工伤鉴定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申报,则...全文
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老公之前受过工伤,不过不太严重,可以到当地的人力资源和社会保障局工伤科认定工伤,之后由指定的劳动能力鉴定委员会进行劳动能力鉴定,然后由用工单位需要赔偿相应的伤残赔偿、工资赔偿、营养费。
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我是有工伤保险的,所以受了工伤之后,在受伤之日起一年内申请认定工伤,公司是30天内申请认定,这是最关键的一步,只有认定工伤,才可以按照工伤程序评残和索赔。
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