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领导不安排工作也要自己找活干,不能什么事情都不去干,更不能坐在那里玩手机,要看身边的同事都在干什么,可以向同事虚心请教,问下同事们刚入职的时候都是怎么过来的,实在没事情做就去背公司企业文化,熟悉公司流程,或者主动问领导有哪些简单的事情可以交给自己去干...全文
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你应该主动去找相关同事予以了解或者请求学习帮助,尽量不要让自己闲着。
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如果真的领导太忙,没有给你交接工作,那么我觉得你可以在那里做一些力所能及的事情,在忙的领导,如果工作认真,他都会看在眼里的。
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你要主动点,在职权范围内分摊一下别人的工作,如果领导觉得新人不起作用就很危险了。