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薪资透明，这样公平 大家都是做同样的事情，老板让我们相互隐瞒，发生嫌隙，同事之间心生间隙，单纯的人慢慢变得有城府，很不舒服。薪资透明，有多少努力，多少回报，才是公平。不
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给出职级的标准工资水平，或者正态分布图是最好的，不需要完全透明
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职场禁忌，不能问别人工资
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我支持透明
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没有绝对的公平，不需要完全透明
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