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必须要啊,合同法支持的
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你得看是你的问题被辞退 还是公司就是单纯裁员 如果不是你的问题 可以申请补偿或者直接去相关部门
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辞退你,为啥给你补偿? 对方违约了么?
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是让你自己写的离职书,还是给你下达的辞退书?