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1、教师队伍建设,教师是培训机构竞争力的重要组成部分,除非是类似新东方这样的知名品牌,教师流失符合学校影响可能不大,经常换老师,学校教育质量上不去,口碑不好,生源也难固定。 2、市场定位,做好市场调研,做好前期招生宣传工作,如果是正规大型一点的公司,...全文
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