没有新消息
更多内容
写回答
不签合同可以告他的
0赞
0踩
1评论
我认为这需要看雇用性质,如果是全职那企业有责任为员工交保险;如果是临时工,企业需要交工伤保险或相关险类,总之负责任的雇主会保护员工利益。
2赞
0评论
全日制合同是不正常,兼职就不需要的
肯定不正常啊,正规公司都有五险一金。
不正常而且是违法行为
当然不正常