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员工在执行任务的过程中,难免会遇到自己解决不了的困难,这时如果反馈方式不对,上司就会误以为你是在抱怨,不愿主动解决问题,那��问要怎么反馈才能更容易让领导接受呢?
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hi,您好 直接表达即可(若你是男且帅 针对男领导) 委婉且客气地直接表达,眼要直视对方,偶尔放电即可(若你是男且帅 针对女领导) 直接表达即可,顺便递上一根烟,为其点火(一般长相男 针对男领导) 委婉地表达且客气的诉说,开头请先问问,领导要...全文
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工作中怎么反馈自己遇到的困难,才能更容易让领导接受呢? 提供以下7个步骤建议: 1、思考解决方法 2、合理评估结果 3、准备解决方案 4、给出具体建议 5、对方案结果负责 6、必要时争取支持 7、及时反馈执行进度
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