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已经和单位提出离职,入职两年多,第一年未签订合同,未缴纳社保,现提出离职,领导不同意,让把不是归属于自己的工作完成,属于自己的工作已经交接完成,剩余工作如果不做,领导就进行起诉,交接工作上班也没有工资,这样的情况怎么办
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没看中你呗,一年应该是给员工上保险的时候了,不上那也没撤,工作两年了应该可以啊,不是你让公司讨厌了那就是公司让人太厌烦了,好好的走公司流程离职就可,多说不易。
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一入职就应该给员工上保险的,他们已经违反了劳动法,你正常走公司的程序,把你的劳动合同及其工资条拿好到时候可以劳动仲裁
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