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1、营销人才要找穷光蛋,丑八怪; 2、技术人才要找一根筋,孤独虫; 3、管理人才要找马前卒,机灵猴; 4、财务人才要找好算计,吝啬鬼; 5、领袖人才要找智多星,大肚佛; 如果你的公司是这样招优秀人才,做好上述这几点,公司想不壮大都不容易。
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