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很多HR并不专业,没有办法。建议你一上来占主导地位,引着HR走。
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找工作能力是一方面,另外也跟谈恋爱一样,看感觉吧哈哈哈
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综合化人才,现在是企业主最需要的,“举个例子:一个做馒头的老师傅做的馒头再好,不懂得对自己的馒头如何简单快速的对外宣传,就没有世人知道啊………何来市场利润…………企业主也是这样想的吧……………
你要用面试官听得懂的话,通常一面的面试官是人力资源,她可不会懂cpccpmcps