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投的简历,最初是人事部接受的,然后发到市场部,已经与市场部经理做过初步的沟通,市场部说要等到公司人事部审批才能入职,但是人事部一直没有回复,是怎么回事。通过市场部催了一次,继续等着吗,着急,像这样的工作还用继续等待吗
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公司有一套严格的人事招聘流程,我觉得是好事,既然市场部已经沟通过了,如果沟通过程中没什么问题,我建议多等等吧,可以在等待过程中多了解一下这个公司,多学习一下上岗后该怎么做,没坏处的。
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我只简单说一下,机会是给有准备的人的,也是给主动的人的,你想要的,要自己争取,等不来的,你觉得呢
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如果喜欢就去争取一下,如果你觉得不合适,就换下一家,时间不等人
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你好!建议等不用催的,摆正心态,一个企业对外招聘,不可能只有你参与招聘,公司会对每个应骋的人员分析赛选谁最合适,或者已找到较合适的人选,又或者在试用一个最合适的人选,不行再下一个等等可能的情况,对自己要有信心耐心,你可以再应聘其他企业,多给自己找机会...全文
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心急吃不了热豆腐
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一颗红心,两手准备。这边该等待继续等待,其他有合适机会该面试就去面试。
谢谢你们的指点