没有新消息
更多内容
写回答
这要看公司的发展前景了,走下坡路的话没必要坚持
1赞
0踩
0评论
工资底薪低不说!全靠加班费!被公司限制了一个月就48小时!过后就给调休单!调休还是你当月没有任何加班才可以调休!公司忙的时候领导就说!今天出货超出一个产量奖励200元!过后屁都没有!反正就是让员工死劲干!钱又不想给!遇到这个的公司赶紧辞工!玩的全是套...全文
2赞
不需要坚持了朋友
我个人认为要看你自己能否学到东西;自己的原始资本能否有积累,有的话你就继续坚持,没有的话就果断离开!别浪费时间啦!
0赞
不会 当收益和风险不成正比时同样的道理 当然同时也会从长远角度考虑。
3赞
很简单,你有把握能找到比这个待遇更好的,你去提,不行就跳槽
可以试试
4赞