问题

匿名

公司拖欠销售人员季度工资和奖金，怎么办

因为拖欠工资和奖金，害怕员工离职，又新发布通知，离职人员没有季度奖金，即日起执行请问上个季度已完成考核，获得奖金，4月份离职，并以此4月份通知为准，不发放上个季度奖金，违法吗？

阅读
3564 回答
1

0 收藏邀请回答

举报

写回答

推荐回答

陌上花开河南/郑州牧业工程高等专科学校/保险业务主管

可以申请劳动仲裁，拿着一季度的业绩证据，和四月的公司声明

创建于: 21-04-13

10赞

0踩

0评论

举报

推荐阅读

#StephenGould#公司福利待遇

0回答 5537阅读

#中建六局土木工程有限公司#有年终奖或者季度奖金吗

3回答 5966阅读

#离职#参加了年度考核，但奖金还没发的时候离职了，奖金还可以发吗。如果不给，怎么维权？

3回答 5220阅读

你说拿了奖金再离职好，还是过年以后直接离职好，我们发奖金大概是4月份

1回答 3161阅读

公司说好的奖金说因为离职不发了，合适吗，该如何处理

0回答 2085阅读

如果中途离职可以拿一部分奖金吗？

0回答 950阅读

季度奖金的事

0回答 1894阅读

由于离职公司不发奖金，这样合理吗？

2回答 3927阅读

那我想问问这边的季度奖金一直都有么？

1回答 2131阅读