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匿名

#销售管理#30岁该不该跳槽

药企工作6年，从底层业务员做到地区经理，20年架构调整，收入降低了不少，一年20个可能不到，公司发展产品单一，销售压力太大。同时企业没有接班人，老爷子84了，儿子去世，可能要把企业卖个大公司，最大股东。不知道跳槽后能不能收入有所提高，只干过这一家企业，不知道其它企业怎么样给个意见

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#软件研发#在一家500强外企做IT Manager, 薪资福利20每年，二线城市，感觉企业没什么发展，30岁，不知道去外地是不是一个好的选择。技能方面python, C#。熟悉ITSM, ITIL管理体系，VMware Hyper-V虚拟化不知道是否适合跳槽？

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06年专科毕业，一直从事施工管理工作，做了三年的项目经理职务，现在总是感觉自己有瓶颈，在一家不入流的施工企业上班，目前持有一级房建和市政专业建造师证书，一年工资收入20万，下步工作方向有点迷茫了，不知道是去选择大企业跳槽，还是在小公司继续晃悠，马上都35岁了，人生基本定格，求解惑

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29岁，男，准备从国内传统龙头企业（工作一年比一年难做），跳槽到一家刚成立3年的新兴互联网B2BB2C企业（该企业发展很快，已做到细分行业市场第一），而且我4年的工作经验全部都能用上，但是薪资是原有岗位的70％，完全不了解互联网企业，各位大牛给点意见，要不要去啊

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国有金融机构财务女，从毕业就在这个企业工作7年了，已经30岁，收入还行，家庭、事业稳定。但是自己不太喜欢公司的氛围，也不太喜欢自己的专业。想跳槽换行做人力资源。不知道用人单位是否会介意我的职业背景和年龄。该如何着手呢。

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