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降维打击不可取,面试财务经理,小企业也行,先弄个头衔干着。工资朝着高了要,干不下去了再说。关键是不知道你到底啥水平也没法支招。
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最近我也同样遇到,工作十年,去一个比较大型的连锁超市总部面试,试用期半年,工资给我开到2500,一年后交社保,。。。虽然这个平台不错,但是一直在网上挂着招聘,我想可能是这个原因吧,而且人事财务都不专业,我觉得也可能是财务没有发挥出价值,老板不重视财务...全文
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