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35岁在西方社会来说,是一个很年轻精力旺盛的年龄。其实对于老年人的歧视可以比较直接的说是体力和脑力跟不上职场节奏,所以不予雇佣或者辞退。北美找工作是不需要进行“年龄披露”的。年龄属于个人隐私,简历上只需要标明教育背景和工作经历,且由于美国本身的多种族...全文
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在美国对于管理、金融、律师、医疗、大企业研发岗等重要职业35岁以上只是工作黄金年龄刚开始或者还没有开始。
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程序员等有技术含量的工作:国内不少企业也是要求35岁以下。那边,公司里也有些40岁以上的,有些人在公司已经工作十几年了。但是,薪资换算成人民币后仍然是比不过BAT同级别年薪股票的,有得有失。
对于美国而言,由于经济发达,人口密度低,工作机会比较多,找到一份好工作会有点难,但找到一份工作的难度并不大。
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