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差不多一样的情况,我是上一份工作边走离职边找工作的,最后离职前两周吧,得到了某生物医药器械公司的offer,面试后双方觉得都还不错,对方就表示愿意等我两周。然后我就安心的去办理离职了,然后离职那天是个周二,下午离职回去打电话给该公司确认隔天流程。然后...全文
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我正遇到个:当时同时面试2人谈的很好,当天就入职,接着几天各种认可。结果没两周招了新人,就开始挑我们这批进来的2人的毛病了,接着就开了一个,我就处于观望状态!估计也快了。知道理由吗?因为那个姑娘属鸡,老板命里相克。我是因为学历是专升本,老板知道后心理...全文
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我遇到过同样的遭遇,面试过了,上了半天班,中午通知我大领导不给招人,连句抱歉都没有,我当时是以为一定是觉得我不能胜任这份工作找的借口而已,过了几个星期,又给我打电话,喊我去面试
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哈哈哈…上周面试要我周一上班,结果周一去了,同一个岗位来了两个,人事说没通知我,老板说了不算,我那个气呀!两家公司通知周一上岗,我选择这家,然后这个乌龙搞的……ʘᴗʘ
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那也好过干了几天活借口试用期不合格哦,现在企业的日子也不好过,那就再找呗
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留好合同,让公司赔偿你,如果不赔偿就告他
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我也经历过,找我进去是为接新业务做准备得,结果无奈业务淡,我就没用上,进去不到一个月,老板就各种觉得你多余,各种毛病挑刺,就被领导通知不用来上班了,理由就是老板娘不喜我,我说都没什么交际,哪有不喜欢这个理由,领导直说这是老板娘的意思,后面就叫我走人,...全文
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有的,岗位就那么多,招聘的人力资源部是大面积撒网,然后分类给各个部门,各部门的经理挑完,就结束了。 除了保险类,金融类,销售类,工厂普工不好招人干活类,吸粉类,需要你带资金带人脉出体力的天天招聘。用招聘人员的方法做广告,赚差价,赚人脉,赚资源。还有流...全文
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我也遇到过,而且进去那几天合同都没给我签,几天后说我不合适,让我走了,还说这几天的工资会给我,结果什么都没有。。。。。
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什么公司,曝光,引起大家注意,小心上当。
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