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一颗小白菜🥬湖北/武汉生物工程学院/新媒体运营

创业公司在什么情况下会让人离职？

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木马MuA学长北京/内蒙古大学/运营长

创业融资失败发不起工资的情况下，会主动让员工离职。如果员工愿意共患难当然可以留下，如果不愿意，还是交接好工作正常办理离职就可以了。这个时候创业公司也不要拖欠工资，员工也不要太为难老板，相互理解，也许以后可以成为生意或者事业上的合作伙伴呢！

创建于: 19-04-10

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王飞飞北京/石家庄新东方烹饪

公司发展之前所有的承诺在达到预期之后没有实现承诺

创建于: 19-04-10

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1.业绩差，项目解散时 2.业绩好，分股权分红时

创建于: 19-04-10

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zwl474350

不能融入团队

创建于: 19-04-10

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工作内容太多，工资待遇比面试时各种苛刻

创建于: 19-04-10

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海盗叔叔农场场长

发现员工的能力太低，不符合他所得到待遇，会叫他走。

创建于: 22-11-14

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创建于: 19-07-22

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