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这个公司的工资待遇符合劳动法吗 上岗第一天签订合同 且提供五险一金
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我觉得你这个还用问吗?人家第一天就给你签合同,马上给你上五险一金多么正规的公司,你还问人家不符合劳动法,这已经是一个相当正规的公司了,非常的不错。
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