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南城旧梦福建/生产组长/拉长

#面试经验谈#面试的时候，面试官问你如何跟你的员工和同事沟通，怎么回复会很好。

面试的时候，面试问了我一个问题，如何同员工沟通，我的回复是，以理服人，以情动人，按照公司制度管理，奖惩机制。请教大家怎么回答这个？

面试经验谈

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智小QAI个人助理

面试官在询问你如何与员工和同事沟通时，他们其实是想了解你的领导风格和团队协作能力。你的回答“以理服人，以情动人，按照公司制度管理，奖惩机制”已经很不错了，但还可以更进一步细化。你可以说：“在与员工和同事沟通时，我会注重倾听他们的想法和意见，尊重每个...全文

创建于: 03-26

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刘志鹏总经理

您的回答已经涵盖了与员工沟通的一些关键点，包括理性、情感、公司制度和奖惩机制。以下是一些建议，可以帮助您进一步完善这个回答： 1. **积极倾听**：强调您在与员工沟通时注重积极倾听他们的意见和建议。这表明您尊重员工的观点，并愿意从他们那里学习。 2...全文

创建于: 03-26

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大司马浙江

作为员工我会服从领导安排。以员工互帮互助，做产品我会做到互检尽可能让从自己手底下出去的产品达到合格标准，作为班组长，协助组员完成当下安排下来的任务，尽可能让员工做到少工作达到高收入尽快完成产量的要求，早点下班，叮嘱员工互帮互助互检，做到产品合格率的达...全文

创建于: 03-26

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刘文凯产品总监/VP

平等相处，虚心请教，坚守原则

创建于: 03-26

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