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在幼儿园工作两年想去职场工作,想从助理开始学习,可是今天去面试,觉得自己差距好大,真的不适合吗
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个人觉得人事真的需要八面玲珑的,性格腼腆的确实不怎么合适,比如去参加招聘会的时候,比如让你去处理劳务纠纷的时候,比如有老员工违规的时候,比如组织聚会带动活动的时候等等。。不过你要是想做的话,多去面试面试锻炼自己,性格也是可以在后面有所改变的,别一次就...全文
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内向不是任何工作的障碍,内向有内向者的优点,而且这个优点是比较珍贵的,因为内向性格的人少于外向性格的人。需要你去挖掘。 譬如:内向的人更加敏感,更加适合一对一的深入交流,细心,多思。对人事来说在更加容易发现面试者隐藏的东西,更能深入了解面试者的各个方...全文
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性格内向的人思虑性强,反复性大,如果少点犹疑,处理事情会多点理性;但这种性格不利于调理台面上的人和事,面情太重往往让事情得不到果断解决,而和为贵的性格特点却让事态不至于酿成大变。 所以说,腼腆的人做人事工作利弊并存。假如他能有意识地扬长修短,尽可能适...全文
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个人觉得每个人的性格都可以是多面的,也可以是变化的,一个腼腆的人在陌生人面前腼腆,但是在朋友的眼中他可能是一个性格十分开朗的人,有的人在生活中可能沉默寡言,但是在工作中他可能侃侃而谈。也有一些人会在工作中锻炼自己,根据工作需要不断弥补自己的性格短板,...全文
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我跟你好像啊,幼儿园呆了两年,刚刚辞职。还不知道下一步做什么。简历基本上投的是文员啊助理啊之类的工作。
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不,Hr很少看性格来决定招聘岗位的,人格特质只在中高层管理岗位上会有更多考虑。基层岗位主要看基本知识技能,责任心等,知识技能只要智商正常花点时间学习就好了。关键是你自己是否真的想做Hr,对工作有做过了解吗?是真的有兴趣吗?或者是爱好吗?我本科并不是人...全文
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确实不那么适合,除非你坚信自己能磨练出三寸不烂之舌……我以前自认为性格腼腆,一心只做会计。不知道是不是年纪大了脸皮厚,现在很排斥会计反倒对行政人事需要跟人打哈哈的工作习以为常。
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只要自己想改变,一切都可以成
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看你內心的渴望度,沒有什麼是不可以的!我也是幼師,這行太類,工資少,任務大轉行吧~
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我也是在这样的,但是我愿意去尝试,就算最后失败也没关系,至少自己努力过,加油!
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