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首先,“经理”只是一个岗位、一个title,同样是公司的员工,不必刻意拔高。通过社会招聘入职的员工,直接入职“经理”的,不在少数。 其次,将“经理”看做是能力的一种衡量标准的话,想要成为“经理”,就必须对岗位职责和公司业务具备足够的了解,能够独当一...全文
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