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郁闷死了...哎
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同感,我以前35-39内找工作,简直是去一家有一家要的,现在41了,到了个尴尬的年龄,唯一遗憾的是当时没去大公司历炼,现在进小公司,你会嫌弃工资问题,人家会考虑成本问题再者你工作稳定性,大公司则考虑经验问题,没大公司经验人家不会给机会
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我86年的,女子,未婚未育。去年9月离职后也一直没找到工作。去年和年前还陆续有面试,年后就只有2个面试,现在投很多简历,直接就被拒了,说产品方向不匹配。找工作找得自己完全已经没有信心了,时不时的怀疑自己。不知道未来在哪里,但是不能放弃,继续投简历,我...全文
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37岁并不是职业生涯的结束,不知道您所从事的是什么岗位,作为这个年龄的人来说,恰巧是经验以及人生阅历较为突出的年龄,对于一些有年龄要求的岗位,可以尝试,只要能力突出,并不是非常大的问题,38岁的我也在尝试换工作,与你共勉
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昨天还看到一个招聘信息,要求28岁以下,大中型企业经验,最好有一级造价师,我特想找留言的地方好好问问他们的人事,是不是脑子里有大病!!! 不知道那个证书要求毕业五年以上才能考吗? 就算一毕业就能进入大中型企业,还是一进去就能参与大项目,还得让你上手,...全文
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短命公司配不上长寿的我!这种公司不去也罢
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😡弟弟妹妹们等老哥创业成功了专门招35岁以上超龄的和大学毕业生
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唉😔都一样。没结婚担心是不是马上要结婚,结了婚担心是不是要生小孩,生了小孩的担心是不是孩子小要经常请假。好的,孩子长大了,年龄也大了,是不是精力跟不上,那还不如找一个年轻没经验的。除非你的工作类型是不能轻易取代的,但大部分都是可取代的。我们只能不断...全文
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一个真正值得去跟它工作的公司,不只会单单看年龄,还有不要因为年龄,而觉得自己的能力有限。很多时候,37岁的女人,比年轻的女人踏实,稳重,灵敏,知世故而不世故,如果公司只要貌美如花的花瓶,就算你有多少实力,怎么样也成不到对比的。找对岗位,找对单位才是。...全文
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我,37那年主动离开了服务十几年的公司,换了另一份工作,到现在两年了又开始盘算着要再换工作了。在找工作的过程中,确实遇到了不少HR或公司有关于年龄的限制,但也会遇到有大厂伸过来的橄榄枝。一个人是否能找到工作更多在于你能给公司带来什么,你有没有保持持续...全文
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同病相怜,34,找了4个月了,卡年龄,卡经验,唉!活脱脱的行尸。
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