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面试的是行政专员,给我面试的是人事行政,她跟我聊了一个小时左右,跟我介绍了公司以及工作岗位,还问我有没有去其他公司面试,因为主管不在,她说给主管看了简历个人信息后,主管觉得可以下周一会有通知,请问是不是凉了?
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要把握机会。既然是复试, 就应提前做好复试的准备。
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我觉得没什么问题,她请主管复试无外乎是流程要求,也就是恭喜你成功晋级,好好把握、准备这次复试机会咯,祝你成功
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这个不一定,当时我进公司的时候,就是先是公司人事给面试的,然后知会一个周后去公司再复试,中间时间较长,还打电话通知了一次。一周后复试通过,就进了公司。
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面试这个事就要平常心对待,你认为很友好的可能只是礼貌不一定要你,你认为没戏的可能就行……
只要告诉你有复试就不凉
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说明不了什么
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复试不是凉了
一般这种情况,复试就跟初试一样,把它当成初试应对就好。主要是要在主管手底下做事,外人做不了决断,你应机灵一些。
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我面试也是,hr问我有没有别的公司通知我去上班,这是什么意思呀
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