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我在现单位已近六年,婚后领导常派人旁敲侧击我生育问题,意图明显随后各种刁难,还拖欠绩效数年(一旦离职欠钱基本就黄了),现在分配给我的活不但都不挣钱还会给一些超出我工作范畴的工作,我真的待不下去了,今天刚看过心理医生疏导情绪,压抑,我到底要不要让他称心如意,还是在这跟他死磕到生完?
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我觉得是否可以通过人事作为桥梁进行沟通?或许中间有什么误解?如果您工作各种出色,又让领导特别认可,应该不会出现您描述的问题,所以了解事情的具体原因才是关键。您觉得呢?
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马上怀孕 他就拿你没辙了
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都怪入行晚,
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