没有新消息
更多内容
写回答
第一、干活能力是根本：任何一个领导手下都缺不了干活的人，年轻人刚进单位的话，一定要锻炼自己的办事能力，锻炼自己的干活能力，而不是相信社会上各种传说，光会请客吃饭拉关系是走不远的，归根到底还是要看工作，那是底线；第二、任何工作归根到底也是做人的工作：写...全文
1赞
0踩
0评论
很多年轻人本领不大，口气不小，干活不多牢骚不少，这一点是很多人失败的最大原因，所以要准确定位自己，不要觉得自己很重要。
做事情要留余地，不要心急。
2赞
少说少评论，多看多琢磨。
0赞
举报 
举报 举报 
写回答
举报 举报 写回答举报