没有新消息
举报 
提问
发动态
登录人间观察员云南/福建工程学院/新媒体运营
#努力找工作#遇到好几家公司招聘信息写10-15k结果一问就只给5-6k？明明是单休还要标双休
给不到就别写啊浪费沟通时间，已经举报好多家了累了。
阅读
2640 回答
1
2640 回答
1
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
推荐阅读
#努力找工作#想找双休工作是我错了吗
370回答 9.7w阅读
#工业设计#应聘了办公家具设计师助理，但是公司环境不满意要不要辞职？
1回答 3372阅读
#求职日记#去面试之前问公司休息是怎样的不合理吗？
0回答 534阅读
#求职烦恼互助社#面试之前不能问上班时间具体情况吗？（捞一捞）
0回答 402阅读
不招人还一直挂着招聘信息的公司，工资达不到，还写得老高的公司，应聘者应积极曝光，浪费感情和时间。
94回答 44.0w阅读
为什么应聘岗位明明写着4k-6k，但是约好了去面试一谈，试用期2k，转正3k，有意思吗?
141回答 30.2w阅读
明明条件都符合，还是说不匹配是怎么回事？
1回答 6969阅读
相信很多求职者都遇到过，现在企业招聘信息普遍标虚高工资和写虚假福利待遇，非常浪费求职者时间。 写着3-6k，大部分实际工资为3000左右；写7-10k，实际在职员工工资4-5k。写双休的实际很多去到说标错了，这职位是单休，写有五险的去到说做到管理层就有购买。 好无奈
2回答 2.3w阅读