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比较常规的比如说，加班时间每个月不能超过36个小时，这个权益保障了我们的加班时间，如果在特殊需要的情况下，可以允许延长当日的工作时间，但是需要在保障工作者身体健康的情况下，且当日加班时间不得超过3小时，每个月累计加班时间不能超过36个小时，加班问题是...全文
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在劳动合同上规定的试用期期限最高不得超过6个月，指的是如果签订三年以上的劳动合同，试用期期限最高不得超过三个月。
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劳动合同需要在一个月之签订，如果用人单位没有在一个月之与劳动者签订劳动合同，那么需要支付劳动者两倍的当月工资。
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五险一金的保障之类的，一定是要在进入公司工作之前就了解好的，否则这种基本待遇都没有的话，以后的工作生活是没有保障的。
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