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我在找工作的时候,去面试了一家公司,当时没有给结果,说电话通知,结果一直没有回音,我就找了另外一份工作,结果在我已经上班2个月后,竟然收到让我去入职的电话通知,当时我是想了好久才想起我曾经去面试过,就一种感觉 莫名其妙
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一般来说,大部分的企业确实不会给面试未通过的候选人发通知,不过也要分招聘渠道,一般情况对于内部推荐渠道和猎头渠道推荐的候选人基本上都还是会给回复的,只是对于通过网站等途径自己投递简历的候选人,往往被拒后不会再另行通知。 当然这也算不上什么行业惯例,...全文
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刚做招聘专员时,约了一位先生电话里聊的很专业,见面后发现工作经验不对口,简历写得不真实,性格比较内向,部门主管果然没收,那先生非常急切的问我到底通过了没,我只能说非常遗憾你可能不适合这个岗位,然后他忽然变脸,指着我吼了一堆说不合适干嘛要让他来面试。。...全文
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一般来说初次面试完后给你一个时间段等候通知,如果在这时间段内没有接到任何该公司复试电话,那说明你已经被淘汰了。这是人事行业特有不成文规定,一般三至五天,没任何信息就不要等了,赶紧选择下一家
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我就是公司招聘专员,一般情况下,对应聘者说回去等通知有如下两种原因:一是同一岗位有若干人前来面试,只能要一个,所以公司会对符合要求的应聘者说回去等通知,然后优中选优研究录用哪个。二是这个应聘者根本就不符合条件,人力资源专员不忍心直接拒绝,那样面子上也...全文
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遇见过一个奇葩公司,和老板面试的,然后他们说等通知看哪天上班。半个月以后突然打电话说他们公司不招人了,一个月以后打电话说上次他理解错了老板的意思,让我去上班,直接没理他。什么样神奇的人物都有。
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现在的公司都很没信誉,一般面试的时候你要问,具体是什么时候,如果过了那个时间段就不要等了。 一般来说,如果企业觉得你很不错会在面试当天或是第二天早上通知你,如果这两个时间段都未回复,可能就没有然后了~
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这应该是HR的潜规则了吧,只要面试当天没得到通知,基本上就没什么太大希望,如果是第二天收到通知,基本等同于,HR实在是挑不出来了,勉强有一个合适的,就叫来了,但是这种情况,薪资都不是很好谈,如果当天就确认了,不管是薪资待遇,福利,职位这块都有很多余地...全文
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要注意一下HR说的是成功了会给通知,还是成与不成都给通知。很多都只是成功了给通知,不成功就不通知了,也许是为了减少尴尬吧。。面试时候说成与不成都会给通知的,会已邮件的形式通知没有被录取。自己听得时候注意一下HR是怎么说的,或者问一下多久之内会给通知,...全文
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相 信百分之九十九的公司,面试被淘汰都不会主动打电话说的,一般成功的会收到复试的通知或者入职通知。一般面试中没有说不管是否成功都会电话通知那就是不通知了。节假日除外,一般三天内借不到通知就说明没希望了,赶紧准备下家吧
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