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入职时没有签劳动合同 现在离职不给出具离职证明 怎么办?
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已经形成了事实劳动关系。签不签合同都是如此。保留好上班出勤的各种证据,找劳动仲裁。
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公司不签劳动合同这块你是赚了,没有签劳动合同从入职第二个月开始就是双倍薪资,你完全可以去仲裁,关于你说的不开离职证明你也可以打电话到劳动监察大队投诉。
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