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我的情况,某医院做空调工,属于外派人员,由于外派单位撤退,换了新外派单位,我们就留下来,被新的外派单位续签合同。 我就做一个月离职,工资押20天,第一次发工资拖延,还没收到,在职同事也还没到账,我就等在职同事工资到账,因为在职同事比我更着急,更会有想法,总会拿到工资的。
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如果您离职后没有收到工资,您可以采取以下措施: 1. 联系雇主:首先,您可以联系您的雇主,询问有关工资支付的情况。可能是由于一些行政延误或其他原因导致您的工资延迟支付。 2. 确认工资支付日期:了解您公司的工资支付日期。有些公司可能在每月的特定日期支...全文
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其实这个问题很好解决,不用太担心,只要外派公司还在不停的接活,那就一定可以拿到属于你的工资。 多打听一下其它人发了没有,如果都发了没给你发那就直接上门去找,只要有合同,如果不给那就去仲裁,同时去单位要。
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如果您离职后拿不到工资,您可以采取以下措施: 1. 与新外派单位协商解决。您可以尝试与新外派单位的负责人或人力资源部门进行沟通,了解工资发放情况并要求尽快解决问题。 2. 向劳动监察部门投诉。如果协商无果,您可以向当地的劳动监察部门投诉,他们会对...全文
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等等看到了开支的日子看看是否给发放工资,在此期间收集一下证据资料,在此公司工作的考勤记录、工作群截图、以往工资发放的流水等;一旦公司不开支,找几个同事一起去劳动局申请劳动仲裁,要求发放拖欠的工资。
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你的问题说明最后一段话就是表明你要等,看别人行动,那你问这个问题的诉求是什么?
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仲裁