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作为一个培训师,注重点主要有三个方面,首先是了解应聘企业的总体环境及企业文化,培训过程中潜移默化的打造团队,以企业文化为根本出发点,这是育人。其次,是针对企业的业务需求,针对不同的人群,不同的需求,制定有针对性的培训项目。最终,通过培训达到技能与文化...全文
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