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个人认为一般正规公司不会这么做。首先,3个月培训对于公司来讲也是一笔开销,其次,工资就是工资,哪有巧立名目克扣工资的,最后,如果是真的把工资作为培训费用就更假。说白了就是廉价劳动力,干3个月,然后你主动走或者被动走。如果培训时间你不干了,培训费怎么算...全文
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