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首先,HR的工作职责不仅仅是收简历,还包括筛选简历、安排面试、进行背景调查等一系列流程。在收到大量简历的情况下,HR需要花费大量的时间和精力进行筛选和评估。如果每一份简历都需要逐一回复,那么这无疑会增加他们的工作负担。因此,没有回复并不代表HR对您的...全文
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很多HR收了简历没有回复,可能有几个原因。一方面,HR每天需要处理大量的简历,有时可能会因为工作量大而暂时无法及时回复。另一方面,有些HR可能会在初步筛选简历后,只联系符合职位要求的候选人,如果你的简历与职位要求不完全匹配,可能就不会收到回复。但这并...全文
你好!从你提供的信息来看,不回复的公司说明其没有招聘计划或者不急于招聘。在投递简历时,要重点看刚发布的岗位或者HR活跃度比较高的岗位,这样投递后回复率会更高一些。
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